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更新于 9月18日

液冷設備科長

1.3-2.4萬·13薪
  • 深圳羅湖區(qū)
  • 東門
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 吃住環(huán)境好
  • 人際關系好

職位描述

機加工設備焊接設備沖壓設備液壓設備精密設備電子控制系統(tǒng)液冷CDU專用設備制造電子設備制造
崗位要求:
1、依據國家設備管理規(guī)范及企業(yè)生產需求,制定 / 修訂設備管理制度、技術標準,搭建并落地設備全生命周期管理體系(含采購、安裝、運維、報廢全環(huán)節(jié)),確保管理合規(guī)高效;
2、統(tǒng)籌生產設備日常巡檢、預防性維護及故障搶修,建立設備臺賬,跟蹤設備運行狀態(tài);牽頭解決重大設備故障,協(xié)調內外部資源縮短停機時間,保障設備綜合效率(OEE)達標;
3、制定設備備件采購計劃與庫存管理策略,平衡備件庫存;控制設備維修、備件采購、改造等成本,分析設備能耗與運維費用,推動降本增效;
4、負責設備團隊的招聘、培訓與績效考核,制定技能提升計劃,提升團隊設備故障診斷、維保實操及應急處置能力,打造專業(yè)高效的設備管理團隊;
5、調研行業(yè)先進設備技術與管理方法,結合生產需求提出設備升級、技術改造方案,組織方案論證、實施與驗收;推動設備智能化管理(如引入設備管理系統(tǒng)、遠程監(jiān)控技術),提升設備自動化與數字化水平。
任職資格:
1、專科及以上學歷,機械工程、電氣工程、自動化、設備工程等相關專業(yè);具備 5 年以上設備管理經驗,其中 2 年以上同崗位(設備主管 / 科長)管理經驗,具有機加工廠經驗,熟練掌握CNC、車床等相關設備者優(yōu)先;
2、精通設備原理(如機械結構、電氣控制、自動化系統(tǒng)),熟悉設備全生命周期管理流程,能獨立解決復雜設備故障與技術問題;
3、具備設備成本分析、備件管理能力,了解設備采購招投標流程及供應商管理;
4、掌握設備管理工具與方法(如 TPM 全員生產維護、OEE 計算與優(yōu)化、FMEA 故障模式分析),熟悉 ISO 9001/14001 等管理體系者優(yōu)先。

工作地點

羅湖區(qū)深圳東陽光科技發(fā)展有限公司

職位發(fā)布者

曾偉/人事經理

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東陽光是一個充滿希望、專注于實業(yè)、正在鑄就百年基業(yè)的高科技大型股份制企業(yè),現有員工2萬余人;主要從事“電子新材料”、“生物醫(yī)藥”和“健康養(yǎng)生”三大行業(yè),現有廣東東莞、廣東韶關、湖北宜昌、浙江東陽、內蒙古烏蘭察布、貴州遵義、西藏林芝七大基地;已擁有東陽光(600673.SH)、東陽光藥(01558.HK)兩家上市公司。集團以戰(zhàn)略規(guī)劃為發(fā)展方向,以集團董事會及管理委員會為核心管理組織,以“創(chuàng)新”+“國際化”作為雙引擎,不斷加強行業(yè)協(xié)調管理和先進管理體系的建設,大力發(fā)展核心技術研發(fā)型實體經濟!集團大力布局發(fā)展的三大行業(yè)都在國家戰(zhàn)略政策支持的優(yōu)勢賽道上,我們“戰(zhàn)略聚焦、團結奮斗、共創(chuàng)共享”,最終一定能夠實現“共同富?!?、“百年東陽光”!
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