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B倉運(yùn)營負(fù)責(zé)人

2-2.5萬·16薪

雇員點評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團(tuán)隊執(zhí)行強(qiáng)
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好
  • 交通便利
  • 免費(fèi)班車
  • 實力大公司

職位描述

運(yùn)營管理團(tuán)隊管理貨運(yùn)/物流/倉儲
崗位職責(zé)：
1制定B2B業(yè)務(wù)整體運(yùn)營策略，包括倉儲管理、供應(yīng)鏈優(yōu)化及客戶解決方案設(shè)計，推動業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新與流程優(yōu)化。
2統(tǒng)籌區(qū)域業(yè)務(wù)運(yùn)營，協(xié)調(diào)總部與區(qū)域資源，建立高效協(xié)同機(jī)制，確?？蛻鬕PI達(dá)成。
3負(fù)責(zé)倉儲運(yùn)營體系搭建，設(shè)計高效低成本的倉儲管理模式，制定作業(yè)流程及規(guī)章制度。
4管理供應(yīng)鏈資源，包括供應(yīng)商選擇、合同簽訂及成本控制，保障供應(yīng)鏈穩(wěn)定運(yùn)行。
5深度挖掘客戶需求，提供定制化解決方案，推動跨部門協(xié)作（如運(yùn)力、倉儲、配送等）。
6維護(hù)客戶關(guān)系，處理客戶采購中的實際問題，提升滿意度與復(fù)購率。
7組建專業(yè)運(yùn)營團(tuán)隊，制定培訓(xùn)計劃并優(yōu)化人力資源配置。
8持續(xù)改進(jìn)運(yùn)營體系，通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化流程，實現(xiàn)降本增效。
任職要求：
1具備5年及以三方運(yùn)力資源管理經(jīng)驗，熟悉城配業(yè)務(wù)和落地配業(yè)務(wù)相關(guān)流程和運(yùn)營機(jī)制。
2具備以供應(yīng)鏈倉儲管理經(jīng)驗，100人以上倉儲管理運(yùn)營經(jīng)驗
3具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、團(tuán)隊合作意識、市場分析、行業(yè)分析能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任感，善于引導(dǎo)客戶潛在需求；
4有熟練使用word、excel、PPT、visio等辦公軟件為客戶定制專業(yè)解決方案的經(jīng)歷，具有豐富的項目標(biāo)前引導(dǎo)、標(biāo)書制作等項目投標(biāo)全流程經(jīng)驗；
5擁有互聯(lián)網(wǎng)認(rèn)知及對互聯(lián)網(wǎng)公司企業(yè)氛圍的適應(yīng)性。
6認(rèn)可京東正道成功企業(yè)文化，愿意在駐地伴隨京東企業(yè)業(yè)務(wù)長期發(fā)展，迎接挑戰(zhàn)

工作地點

新市區(qū)萬緯烏魯木齊空港園區(qū)京東物流

職位發(fā)布者

裴承疆/京東物流新疆分公司HRBP

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo京東集團(tuán)公司標(biāo)簽
京東（JD.COM）是中國領(lǐng)先的技術(shù)驅(qū)動型電商，并致力于成為領(lǐng)先的以供應(yīng)鏈為基礎(chǔ)的技術(shù)與服務(wù)提供商。其尖端的零售基礎(chǔ)設(shè)施使消費(fèi)者可以隨時隨地購買所需的任何商品。京東向合作伙伴、品牌商和多個領(lǐng)域開放了技術(shù)和基礎(chǔ)設(shè)施，作為零售基礎(chǔ)設(shè)施服務(wù)商推動各行各業(yè)生產(chǎn)效率的提升和創(chuàng)新。京東也是納斯達(dá)克100指數(shù)的一員和財富全球500強(qiáng)企業(yè)。
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