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更新于 9月30日

物流專員

5000-6000元·13薪

職位描述

貿(mào)易/進(jìn)出口農(nóng)/林/牧/漁
物流專員崗位
—— 平臺(tái)穩(wěn)定?發(fā)展可期?福利完善 ——?
為滿足公司業(yè)務(wù)快速發(fā)展需求,優(yōu)化物流運(yùn)營(yíng)體系,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘物流專員1名。本崗位在保障貨物高效流轉(zhuǎn)、成本控制等環(huán)節(jié)發(fā)揮關(guān)鍵作用,是公司物流業(yè)務(wù)的核心力量,誠(chéng)邀有志之士加入我們,共同開(kāi)啟職業(yè)新征程!
一、崗位職責(zé)
1. 訂單配送與運(yùn)輸協(xié)調(diào):依據(jù)客戶采購(gòu)訂單,制定高效配送計(jì)劃,調(diào)度三方車流,積極協(xié)調(diào)上下游,全程跟蹤運(yùn)輸過(guò)程,保障貨物準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)確送達(dá)客戶手中。
2. 成本與任務(wù)管理:具備降低整體運(yùn)輸成本的能力,合理統(tǒng)籌日常配送任務(wù),提升故障處理與恢復(fù)效率,確保供貨及時(shí)。
3. 報(bào)表編制與匯報(bào):按時(shí)完成各類物流管理報(bào)表編制,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。
4. 其他工作:完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。
二、任職資格
1. 技能要求:熟練操作辦公軟件。
2. 能力要求:具備良好的計(jì)劃規(guī)劃能力,擁有較強(qiáng)的抗壓能力、溝通能力、分析能力與學(xué)習(xí)能力。
3. 素質(zhì)要求:工作勤奮刻苦,對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)度高。
4. 經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先:有貿(mào)易行情物流經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有東北地區(qū)整車運(yùn)輸經(jīng)驗(yàn)或掌握車源者優(yōu)先。
5. 學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷,年齡 35 歲以下,物流運(yùn)輸、物流管理專業(yè)者優(yōu)先,男女不限。
三、崗位核心福利:雙平臺(tái)選擇,保障全面
1. 企業(yè)平臺(tái)與發(fā)展空間
? 雙企業(yè)選擇:入職后可根據(jù)個(gè)人能力與企業(yè)發(fā)展需要,選擇留在集團(tuán)下屬貿(mào)易公司或國(guó)有控股企業(yè),兩者均具備穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)背景與完善的管理體系;
? 專業(yè)培訓(xùn)支持:入職提供一對(duì)一導(dǎo)師帶教,系統(tǒng)學(xué)習(xí)采購(gòu)制度、財(cái)務(wù)合規(guī)要求、行業(yè)知識(shí);定期組織內(nèi)部培訓(xùn)(如供應(yīng)鏈管理、談判技巧),助力從 “輔助崗” 向 “專業(yè)崗” 轉(zhuǎn)型。
2. 福利保障與生活平衡
? 社會(huì)保障:根據(jù)企業(yè)類型享受對(duì)應(yīng)福利 —— 國(guó)有控股企業(yè)入職即繳納五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn) + 住房公積金);集團(tuán)下屬貿(mào)易公司繳納五險(xiǎn),保障員工基本權(quán)益;
? 作息福利:實(shí)行周末雙休制度,法定節(jié)假日正常休假,平衡工作與生活;
? 額外關(guān)懷:享有豐富的節(jié)日福利
? 工作環(huán)境:辦公環(huán)境整潔舒適,團(tuán)隊(duì)氛圍融洽,前輩樂(lè)于分享經(jīng)驗(yàn),無(wú)復(fù)雜人際關(guān)系,注重員工歸屬感與幸福感。

工作地點(diǎn)

沈陽(yáng)渾南區(qū)嘉龍中心

職位發(fā)布者

李女士/HR

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是一家從事飼料原料國(guó)內(nèi)、國(guó)際貿(mào)易的專業(yè)化公司,年銷售玉米副產(chǎn)品總量15萬(wàn)噸,年銷售額1.5億元。公司經(jīng)營(yíng)模式先進(jìn),客戶眾多,遍及遼寧,吉林,內(nèi)蒙,黑龍江各地,并在客戶群中有良好的口碑。
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