職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)今日頭條評(píng)論方向的策略制定與執(zhí)行;
2、通過(guò)數(shù)據(jù)和內(nèi)容趨勢(shì)洞察,協(xié)同產(chǎn)品推薦等其他職能,優(yōu)化策略以提升評(píng)論的相關(guān)指標(biāo);
3、基于用戶洞察和數(shù)據(jù)分析,識(shí)別評(píng)論業(yè)務(wù)的用戶痛點(diǎn),推動(dòng)體驗(yàn)優(yōu)化,提升用戶留存。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,2年以上內(nèi)容策略經(jīng)驗(yàn),有評(píng)論方向工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)制定、畫風(fēng)評(píng)估、對(duì)內(nèi)容產(chǎn)品有深度理解,能結(jié)合數(shù)據(jù)制定策略;
3、邏輯能力強(qiáng),有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,熟練運(yùn)用SQL者優(yōu)先;
4、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通能力強(qiáng),自驅(qū)力和抗壓能力強(qiáng)。