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崗位描述
專注于設(shè)計(jì)并推動(dòng)一款旨在提升組織內(nèi)員工學(xué)習(xí)與行為訓(xùn)練效率的B2B智能AI產(chǎn)品。該產(chǎn)品將服務(wù)于中國和海外兩個(gè)市場(chǎng)，產(chǎn)品及方案致力于通過AI技術(shù)實(shí)現(xiàn)高效知識(shí)傳遞、技能提升及行為改進(jìn)。此崗位將主導(dǎo)從客戶調(diào)研、需求分析到產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)與優(yōu)化的全流程工作，成為跨部門協(xié)作與技術(shù)創(chuàng)新的橋梁。
崗位職責(zé)
1/ 產(chǎn)品規(guī)劃：分析客戶需求，制定產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略與路線圖。
2/ 用戶需求調(diào)研與定位：深入了解企業(yè)在員工學(xué)習(xí)和行為訓(xùn)練上的痛點(diǎn)，定義并優(yōu)化產(chǎn)品功能，確保滿足不同地區(qū)用戶的需求。
3/ IT技術(shù)融合：與IT技術(shù)團(tuán)隊(duì)緊密合作,共同確定技術(shù)選型，并將AI技術(shù)應(yīng)用于產(chǎn)品設(shè)計(jì)中，提升產(chǎn)品智能化水平。
4/ 產(chǎn)品設(shè)計(jì)與落地實(shí)施：撰寫詳細(xì)的產(chǎn)品需求文檔（PRD），協(xié)調(diào)產(chǎn)品開發(fā)、測(cè)試及上線工作，推動(dòng)產(chǎn)品快速迭代。
5/跨部門協(xié)同與項(xiàng)目管理：與研發(fā)、設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)、市場(chǎng)及客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作，確保產(chǎn)品開發(fā)和市場(chǎng)推廣順利進(jìn)行。
6/數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策：分析用戶反饋和使用數(shù)據(jù)，不斷優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn)與功能，確保產(chǎn)品在市場(chǎng)中的競(jìng)爭力。
崗位能力要求
1/ 學(xué)歷與專業(yè)背景：本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、人工智能相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2/工作經(jīng)驗(yàn)：至少5年以上產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)，具備企業(yè)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)管理系統(tǒng)（LMS）或醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3/技術(shù)理解與應(yīng)用：深入了解IT相關(guān)技術(shù)，有編程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能夠與技術(shù)團(tuán)隊(duì)有效溝通并推動(dòng)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)。
4/ 數(shù)據(jù)分析能力：善于利用數(shù)據(jù)分析方法，基于數(shù)據(jù)洞察指導(dǎo)產(chǎn)品優(yōu)化與決策。
5/ 國際化視野與跨文化溝通：具備跨文化理解與適應(yīng)能力。
6/ 創(chuàng)新與戰(zhàn)略思維：富有創(chuàng)新精神，能夠洞察市場(chǎng)趨勢(shì)與用戶需求，推動(dòng)產(chǎn)品不斷創(chuàng)新與迭代。
7/團(tuán)隊(duì)協(xié)作與項(xiàng)目管理：出色的跨部門協(xié)調(diào)與溝通能力，能夠高效推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)程并達(dá)成目標(biāo)。