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1、負(fù)責(zé)公司品牌在第三方外賣平臺(tái)(美團(tuán)、餓了么)的全面運(yùn)營(yíng)和推廣工作，與第三方代運(yùn)營(yíng)公司協(xié)同推動(dòng)總部外賣策略的落地執(zhí)行，具備外賣活動(dòng)策劃能力、核心數(shù)據(jù)分析和目標(biāo)拆解的能力
2、合理制定月度、季度目標(biāo)，并聯(lián)動(dòng)門(mén)店對(duì)外賣線上店鋪和線下門(mén)店的管控規(guī)范
3、基于GMV目標(biāo)，營(yíng)收支出、活動(dòng)策劃等對(duì)品牌線上形象的塑造，提升整體經(jīng)營(yíng)指標(biāo)
4、能跨部門(mén)協(xié)同設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)、產(chǎn)品研發(fā)，區(qū)域運(yùn)營(yíng)等部門(mén)，協(xié)同推動(dòng)項(xiàng)目完成
5、監(jiān)控日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，能夠輸出門(mén)店診斷分析問(wèn)題點(diǎn)，提出有效解決方案，提升外送運(yùn)營(yíng)質(zhì)量，并使之sop化，可復(fù)制。
任職要求:
1、3年以上第三方外賣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（代運(yùn)營(yíng)，品牌方，平臺(tái)方），且有自己的運(yùn)營(yíng)體系&運(yùn)營(yíng)成功經(jīng)驗(yàn)；
2、攻堅(jiān)能力，能夠基于門(mén)店所處競(jìng)爭(zhēng)，增長(zhǎng)的環(huán)境，完善運(yùn)營(yíng)方案，有尾部盤(pán)活經(jīng)驗(yàn)或萬(wàn)單店經(jīng)驗(yàn)，
3、工作細(xì)致，有條理，時(shí)間管理能力強(qiáng)，抗壓能力好;
4、有一定的組織能力，具備很強(qiáng)的工作責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神。