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更新于 9月2日

運維工程師(必須有藍鯨平臺經(jīng)驗)

8000-13000元
  • 天津濱海新區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

藍鯨平臺
崗位職責(zé):
1,負責(zé)藍鯨平臺(含基礎(chǔ)組件如藍鯨管控平臺、作業(yè)平臺、日志平臺、監(jiān)控平臺等)的日常運維工作,包括但不限于環(huán)境部署、版本升級、配置調(diào)整、補丁更新,確保平臺 7×24 小時穩(wěn)定運行。
2,承擔(dān)藍鯨平臺的故障響應(yīng)與排查,建立快速故障處理機制:接到告警后 15 分鐘內(nèi)響應(yīng),通過日志分析、鏈路追蹤、組件聯(lián)動排查等方式定位問題(如 Agent 離線、作業(yè)執(zhí)行失敗、監(jiān)控數(shù)據(jù)異常等),并輸出解決方案,減少業(yè)務(wù)影響。
負責(zé)藍鯨平臺相關(guān)的資源管理與優(yōu)化,包括服務(wù)器資源(CPU、內(nèi)存、磁盤)、網(wǎng)絡(luò)資源(帶寬、端口映射)的監(jiān)控與調(diào)配,定期輸出資源使用報告,識別并解決資源瓶頸問題。
3,參與藍鯨平臺的自動化運維體系建設(shè),基于藍鯨內(nèi)置工具或腳本語言(如 Python、Shell)編寫運維腳本、自動化作業(yè)(如批量部署應(yīng)用、自動備份配置),提升運維效率,降低人工操作風(fēng)險。
4,配合開發(fā)團隊完成業(yè)務(wù)系統(tǒng)在藍鯨平臺的部署與適配,提供運維技術(shù)支持:協(xié)助開發(fā)人員使用藍鯨作業(yè)平臺執(zhí)行發(fā)布流程、配置平臺管理資源拓撲,解決部署過程中的兼容性、權(quán)限等問題。
5,負責(zé)藍鯨平臺的運維文檔建設(shè),包括運維手冊、故障處理預(yù)案、版本升級方案等,確保文檔的準確性與時效性,便于團隊知識沉淀與傳承。
三、任職要求
(一)學(xué)歷與經(jīng)驗
本科及以上學(xué)歷,計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè),2 年及以上運維工作經(jīng)驗,其中至少 1 年藍鯨平臺運維經(jīng)驗。
(二)專業(yè)技能
1,精通 Linux 操作系統(tǒng)(如 CentOS、Ubuntu)運維,熟練掌握 Shell/Python 腳本編程,能獨立開發(fā)自動化運維工具(如批量巡檢腳本、故障自動恢復(fù)腳本)。
2,熟悉藍鯨平臺核心組件原理與運維邏輯:包括管控平臺 Agent 部署與管理、作業(yè)平臺流程編排、監(jiān)控平臺告警規(guī)則配置,能解決組件聯(lián)動故障(如作業(yè)執(zhí)行超時、監(jiān)控數(shù)據(jù)采集失?。?。
3,掌握數(shù)據(jù)庫(MySQL、Redis)基礎(chǔ)運維技能,能完成藍鯨平臺依賴數(shù)據(jù)庫的備份、性能監(jiān)控與簡單優(yōu)化;了解 Elasticsearch、Kafka 等中間件,能協(xié)助排查日志采集、消息隊列相關(guān)問題。
4,具備網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)能力,熟悉 TCP/IP 協(xié)議、VLAN、防火墻配置,能排查藍鯨平臺跨網(wǎng)段通信故障(如 Agent 與管控平臺網(wǎng)絡(luò)不通、端口訪問受限)。

工作地點

天津濱海新區(qū)中海油渤海油田大廈

職位發(fā)布者

賀女士/HR

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易博中天從成立至今一直專長于應(yīng)用軟件開發(fā)與維護、軟件質(zhì)量測試/保證、系統(tǒng)架構(gòu)、業(yè)務(wù)流程外包服務(wù)、軟件分包、IT技術(shù)服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、商業(yè)智能等,公司始終以國內(nèi)最具競爭力的價格提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 YBZT擁有一支賦有創(chuàng)新活力的管理團隊和軟件服務(wù)隊伍,主要研發(fā)中心設(shè)在北京,核心研發(fā)團隊更是在需求設(shè)計,系統(tǒng)開發(fā),系統(tǒng)維護方面具有豐富的經(jīng)驗。 YBZT主要講軟件開發(fā)定位到中小軟件系統(tǒng)的開發(fā)和設(shè)計方面,專門為中、小企業(yè)客戶定制開發(fā)專業(yè)軟件系統(tǒng)。滿足中、小企業(yè)的軟件領(lǐng)域的應(yīng)用需求。 YBZT的團隊是一只新老結(jié)合的戰(zhàn)略團隊,既有著富有公司運作管理的豐經(jīng)驗的管理者,又有著世紀新生的青年創(chuàng)業(yè)團隊。他們富有理想,充滿戰(zhàn)斗力,有著新一代的管理思想,又擁有著最先進的軟件技術(shù)力量。他們團結(jié),奮進,組成了一支優(yōu)秀的新世紀管理團隊。
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