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2.根據領導授意，編制、整理、完善公司各項管理制度，并跟進實施、落實結果；
3. 安排公司領導的行程、安排會議，協調公司各個部門之間的工作；
4. 對公司制度運營情況及時跟進、落實和提出意見，幫助領導解決實際問題；
5. 協助公司領導處理公司日常事務；
6. 接待公司客戶及來訪者，維護公司形象。

7.公司安排的其他臨時性工作。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，企業(yè)管理、工商管理、財經類專業(yè)均可，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可；
2. 具備優(yōu)秀的溝通協調能力和團隊協作精神；
3. 快速適應工作節(jié)奏，勇于承擔任務，具有強烈的責任心和使命感；
4. 完成高效的時間管理和多任務處理；
5. 熟練使用Office辦公軟件。

6.具備較好的寫作文筆和思維邏輯，能獨立完成各類文件的編寫。