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更新于 9月22日

物業(yè)綜合維修工

4000-5000元
  • 重慶渝北區(qū)
  • 3-5年
  • 高中
  • 全職
  • 招3人

職位描述

特種作業(yè)操作證 (低壓電工)多媒體系統(tǒng)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)大學(xué)物業(yè)舞臺(tái)燈光、多媒體設(shè)備、充電樁維修。
2、定期巡檢物業(yè)設(shè)施,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決潛在問(wèn)題,確保設(shè)備正常運(yùn)行。
3、響應(yīng)緊急維修需求,快速處理突發(fā)故障,保障物業(yè)設(shè)施的安全性和功能性。
4、協(xié)助物業(yè)管理部門完成設(shè)施改造、升級(jí)等工程項(xiàng)目。
5、做好維修記錄,整理相關(guān)數(shù)據(jù),提交維修報(bào)告。
崗位要求:
1、具備相關(guān)維修技能,熟悉水電、暖通、建筑等設(shè)施的維修流程。
2、持有電工證等相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
3、具備較強(qiáng)的動(dòng)手能力和問(wèn)題解決能力,能獨(dú)立完成維修任務(wù)。
4、有物業(yè)維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉大學(xué)物業(yè)環(huán)境者更佳。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

工作地點(diǎn)

渝北區(qū)重慶理工大學(xué)(兩江校區(qū))

職位發(fā)布者

蔣明航/招聘主管

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公司Logo亨榮城市管理集團(tuán)有限公司
亨榮城市管理集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱亨榮)自2016年進(jìn)入城市管理領(lǐng)域以來(lái),以滿足公眾和政府服務(wù)需求為目標(biāo),在“市容環(huán)境管理、垃圾分類管理、公共物業(yè)管理、園林養(yǎng)護(hù)管理、市政設(shè)施管理、道路秩序管理、特色功能管理”等7大體系中,提供80余種“標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、智能化、人性化”的“城市管家”服務(wù)場(chǎng)景。業(yè)績(jī)年平均增長(zhǎng)率超過(guò)80%。亨榮在創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生(文明)城市(區(qū))的項(xiàng)目管理中,獲“0”扣分的成績(jī);在旅游景區(qū)項(xiàng)目管理中,獲游客調(diào)查100%的滿意度;多個(gè)項(xiàng)目獲得重慶市“最美街道”、“最美公廁”稱號(hào)。已榮獲國(guó)家“高新技術(shù)企業(yè)”、國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)企業(yè)、?。ㄖ陛犑校〢AA級(jí)和諧勞動(dòng)關(guān)系、A級(jí)納稅人等殊榮,運(yùn)營(yíng)管理模式獲得中國(guó)環(huán)境衛(wèi)生協(xié)會(huì)“管理創(chuàng)新獎(jiǎng)”。亨榮通過(guò)制定智能管理方案,優(yōu)化機(jī)械作業(yè),將繁瑣的事務(wù)性工作交給“智能管理系統(tǒng)”去完成。科技手段的運(yùn)用,全員勞動(dòng)生產(chǎn)率大幅提高,綜合成本降低20%左右,機(jī)械運(yùn)行成本降低30%以上。城市管理的大型機(jī)械設(shè)備種類齊全,有洗掃車、霧炮車、勾臂車、灑水車、壓縮車、高空作業(yè)車、護(hù)欄清洗車、高壓清洗車等,能滿足80余種服務(wù)場(chǎng)景使用需要。服務(wù)的本質(zhì)在于”快速反應(yīng)“,亨榮推行的“123”作業(yè)模式獲得中國(guó)環(huán)境衛(wèi)生協(xié)會(huì)“管理創(chuàng)新獎(jiǎng)”??焖偬幹每梢杂脙蓚€(gè)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)檢驗(yàn)管理體系的運(yùn)行效果:一是“席地而坐”,在能坐下的地方隨時(shí)可以直接坐下去,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于當(dāng)前“以克論凈”的標(biāo)準(zhǔn);二是“常態(tài)化迎檢”,在有效作業(yè)時(shí)段內(nèi),達(dá)到處于迎檢狀態(tài)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。亨榮以科學(xué)、合理、公平的薪酬福利體系,完備的職業(yè)晉升雙通道,為員工提供事業(yè)發(fā)展的平臺(tái),實(shí)現(xiàn)物質(zhì)文明與精神文明的雙豐收。亨榮將沿著“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、管理現(xiàn)代化、運(yùn)營(yíng)智能化、發(fā)展規(guī)模化”的成長(zhǎng)之路,不斷創(chuàng)新合作模式、管理理念和管理機(jī)制,堅(jiān)守初心、篤實(shí)誠(chéng)信、奮楫揚(yáng)帆,為實(shí)現(xiàn)“樹行業(yè)標(biāo)桿、創(chuàng)百年企業(yè)”的使命而努力奮斗。
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