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一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目、政府采購(gòu)項(xiàng)目投標(biāo)工作（包含投標(biāo)報(bào)名、標(biāo)書制作等相關(guān)工作）。
2、負(fù)責(zé)工程資料管理工作；
3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)資質(zhì)管理及資質(zhì)維護(hù)工作（資質(zhì)及人員的年檢、增項(xiàng)、變更等相關(guān)工作）。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)相關(guān)合同簽訂、管理及歸檔工作。
5、公司安排的其他日常工作。
二、任職要求：
1、年齡35歲以下，相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷5年以上。
2、熟悉政府采購(gòu)及房建、市政、水利、公路等工程項(xiàng)目招投標(biāo)流程。
3、熟練使用廣聯(lián)達(dá)等各種辦公軟件，熟識(shí)工程圖紙。
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)，做事穩(wěn)重，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神，保密意識(shí)強(qiáng)。
5、較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)的能力、分析與解決問(wèn)題的能力。
6、懂預(yù)算，熟練運(yùn)用廣聯(lián)達(dá)軟件者優(yōu)先。
7、服從公司工作調(diào)配，責(zé)任心強(qiáng)，具有敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)合作精神，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力，能適應(yīng)經(jīng)常出差。
注：薪酬根據(jù)個(gè)人經(jīng)歷及公司考核采取一人一議的方式。