職位描述
人力資源規(guī)劃組織發(fā)展人事培訓計算機軟件人力資源服務
早九晚六，雙休，法休，入職繳納社保。25歲-33歲 優(yōu)先考慮。
公司是做靈活用工財稅法務智能化一體平臺的，人員規(guī)模80人左右，人力行政部門人員五六人。需要一名有專業(yè)能力的人事總監(jiān)，懂AI ,懂人力資源三支柱SSC負責“生產(chǎn)”和“交付”（效率規(guī)?；珻OE負責“研發(fā)”和“設計”（專業(yè)精深化），HRBP負責“銷售”和“客戶關(guān)系”（業(yè)務價值化）。
工作直接對接人是總經(jīng)理，可以全身心的投入到工作中去，有一定的抗壓能力，三年以上經(jīng)驗。
熟悉并能運用人力六大板塊。
培訓是這個崗位所需要的，有大型規(guī)模培訓經(jīng)驗者優(yōu)先。
公司是做靈活用工財稅法務智能化一體平臺的，人員規(guī)模80人左右，人力行政部門人員五六人。需要一名有專業(yè)能力的人事總監(jiān)，懂AI ,懂人力資源三支柱SSC負責“生產(chǎn)”和“交付”（效率規(guī)?；珻OE負責“研發(fā)”和“設計”（專業(yè)精深化），HRBP負責“銷售”和“客戶關(guān)系”（業(yè)務價值化）。
工作直接對接人是總經(jīng)理，可以全身心的投入到工作中去，有一定的抗壓能力，三年以上經(jīng)驗。
熟悉并能運用人力六大板塊。
培訓是這個崗位所需要的，有大型規(guī)模培訓經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作地點
山東省青島市黃島區(qū)漓江西路877號t3樓19層
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北京薪連薪科技有限公司北京薪連薪科技有限公司以“北京（銷售中心）—青島（運營中心）—西安（研發(fā)中心）”三城協(xié)同架構(gòu)為基石，定位業(yè)財稅法一體化RaaS系統(tǒng)服務商。依托AI大模型與多端業(yè)務系統(tǒng)，深度融合人力資源共享、財務合規(guī)、智能結(jié)算及全鏈條證據(jù)存證能力，為園區(qū)與企業(yè)提供場景化解決方案。通過自主開發(fā)的系統(tǒng)進行業(yè)務風控，構(gòu)建可驗證的資產(chǎn)閉環(huán)，賦能企業(yè)客戶、園區(qū)及生態(tài)伙伴實現(xiàn)業(yè)財稅法一體化升級，并憑借央企合作與園區(qū)全周期運營能力，持續(xù)輸出行業(yè)級數(shù)字化標桿價值。
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