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1. 倉儲制度與流程管理：
· 負責(zé)制定和完善倉庫的各項規(guī)章制度、作業(yè)流程標準（如收貨、存儲、分揀、發(fā)貨、盤點等），并監(jiān)督執(zhí)行，確保倉庫作業(yè)有章可循。
· 持續(xù)優(yōu)化流程，尋找效率提升和成本降低的機會，可能包括引入數(shù)字化管理工具或優(yōu)化倉儲布局。
2. 庫存管理與控制：
· 確保庫存準確率，定期組織盤點（日常循環(huán)盤點、定期全面盤點），分析差異原因并改進。
· 嚴格執(zhí)行先進先出（FIFO） 原則，尤其對具有保質(zhì)期的食品至關(guān)重要，以減少呆滯料和損耗。
· 監(jiān)控庫存水平，與采購、銷售等部門協(xié)同，避免缺貨或超儲，對臨期品，污染品以及超期品及時提出處理方案。
· 科學(xué)進行庫位規(guī)劃、標識和編碼，提高倉庫空間利用率和作業(yè)效率。
3. 食品質(zhì)量與安全管控：
· 監(jiān)督倉庫環(huán)境，確保符合食品衛(wèi)生和安全標準，包括溫濕度控制（特別是冷鏈商品）、防蟲防鼠防潮、衛(wèi)生清潔等。
· 確保所有操作流程符合食品安全相關(guān)法規(guī)和公司質(zhì)量方針。
· 對入庫食品進行嚴格驗收，配合質(zhì)檢部門處理不合格品。
4. 團隊建設(shè)與人員管理：
· 負責(zé)倉儲團隊（倉管員、揀貨員、叉車司機等）的招聘、培訓(xùn)、績效考核、工作安排和日常管理。
· 制定崗位操作規(guī)程并組織培訓(xùn)，確保員工作業(yè)規(guī)范、安全。
· 營造積極團隊氛圍，提升團隊凝聚力和穩(wěn)定性。
5. 運營與成本管理：
· 制定和執(zhí)行倉儲預(yù)算，有效控制倉儲運營成本，包括人力、耗材、能耗等。
· 監(jiān)督倉儲日常運營（收貨、存儲、揀選、包裝、發(fā)貨、退貨），確保高效準確。
· 負責(zé)倉庫安全管理，包括防火、防盜、防潮，以及設(shè)備（如叉車）操作安全，預(yù)防工傷事故。
6. 系統(tǒng)與數(shù)據(jù)管理：
· 熟練使用ERP系統(tǒng)進行日常操作和數(shù)據(jù)分析。
· 定期生成并分析倉儲相關(guān)報表（庫存、損耗、周轉(zhuǎn)率等），為管理決策提供數(shù)據(jù)支持。
7. 內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)：
· 作為倉儲部門的代表，與公司內(nèi)部其他部門（如采購、銷售、財務(wù)）保持密切溝通，確保供應(yīng)鏈順暢
任職資格要求
· 教育背景：大專及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理、食品科學(xué)等相關(guān)專業(yè)更佳。
· 工作經(jīng)驗：要求3-5年及以上倉儲工作經(jīng)驗，其中至少1-2年以上管理崗位經(jīng)驗。有食品行業(yè)（尤其是冷鏈、快消品）經(jīng)驗，熟悉食品特性和行業(yè)法規(guī)。
· 專業(yè)知識與技能：
· 精通倉儲管理流程、庫存控制方法、食品衛(wèi)生與安全知識。
· 熟練操作WMS、ERP等系統(tǒng)及Office辦公軟件。
· 具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并驅(qū)動決策優(yōu)化。
· 持有叉車證等特種設(shè)備操作證在某些崗位是加分項。
· 核心能力素質(zhì)：
· 領(lǐng)導(dǎo)力與團隊管理能力
· 出色的溝通協(xié)調(diào)能力
· 強烈的責(zé)任心和誠信意識（關(guān)乎食品安全）
· 解決問題的能力和抗壓能力
· 注重細節(jié)，對數(shù)字敏感
· 可以接受夜間工作（晚上8點到凌晨5點）