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1.負責機構(gòu)內(nèi)部管理工作，促進管理規(guī)范化；
2.公司固定資產(chǎn)、低價消耗品、辦公用品、禮品等采購、分發(fā)和管理；
3.負責組織綜合管理部文件、資料、文件的保管和定期備案；
4.負責組織各部門的信息傳達，保證各部門的信息傳達順利；
5.負責審定機構(gòu)招聘、培訓、薪酬等方案；
6.負責機構(gòu)企業(yè)文化建設，提取和宣傳企業(yè)理念，舉辦各種活動，促進員工凝聚力；
7.負責對外政府部門、合作單位的關系維護；
8.負責機構(gòu)安全管理工作的監(jiān)督與檢查；

任職要求：

1.學歷：大專及以上學歷（酒店管理、旅游管理、商務禮儀等相關專業(yè)優(yōu)先）。
2.工作經(jīng)驗和背景要求?：通常需要具備5年以上酒店業(yè)或房產(chǎn)的物業(yè)管理經(jīng)驗，或者從事養(yǎng)老機構(gòu)運營管理工作3年以上的經(jīng)驗。此外，熟悉餐飲、保潔、安防、物業(yè)管理流程和工作要求，具備基礎的財務預算及成本分析能力?
3.技能：需要具備良好的計劃制定與執(zhí)行能力，優(yōu)秀的組織管理與溝通協(xié)調(diào)能力，能夠靈活應對突發(fā)事件。
4.其他：有志愿服務或客服經(jīng)驗者優(yōu)先。

說明：此崗位是勞務派遣崗位。