職位描述
底盤系統(tǒng)汽車車身結構設計乘用車商用車新能源汽車
【崗位職責】
1、座椅骨架的3D建模、2D出圖
2、ECR變更管理、DA變更管理、PLM系統(tǒng)數(shù)據(jù)的上傳、ECO系統(tǒng)的上傳
3、座椅BOM表的更新； 變更說明書、會議紀要、申請書的編寫，每次變更的相關數(shù)據(jù)0A系統(tǒng)的上傳
【任職要求】
1、本科以上學歷，車輛工程、機械設計制造及其自動化、汽車服務工程、機械電子工程、工業(yè)設計等理工科相關專業(yè)
2、學習過CATIA、SolidWorks、ug、CAD、pro/e等其一三維設計軟件 3、具有良好的溝通能力、語言表達能力，有較強的自我學習能力，敢于在技術上不斷創(chuàng)新
4、能夠服從公司安排，工作地跟著項目地走
【目前公司項目】
汽車設計項目：長春一汽、河北長城/長安、安徽蕪湖奇瑞、寧波理想、杭州灣吉利、武漢李爾/安道拓/弗吉亞/東風日產(chǎn)、山西成功、河南宇通、重慶延鋒、上海延鋒/豐田/大眾/Tesla/李爾/麥格納等
航空航天設計項目：北京/珠海/四川，航空航天項目
【目前運營中心】 河南省鄭州市
汽車設計項目：長春一汽、河北長城/長安、安徽蕪湖奇瑞、寧波理想、杭州灣吉利、武漢李爾/安道拓/弗吉亞/東風日產(chǎn)、山西成功、河南宇通、重慶延鋒、上海延鋒/豐田/大眾/Tesla/李爾/麥格納等
航空航天設計項目：北京/珠海/四川，航空航天項目
摩托車、電動車設計開發(fā)項目
【目前業(yè)務中心】 上海、重慶、天津、河南
【福利待遇】
1、正常雙休、節(jié)假日、六險、項目住宿、定期調(diào)薪、加班費、生日福利、帶薪休假、年終優(yōu)秀員工獎
2、公司注重設計師培養(yǎng)及專業(yè)能力提升，給予新人帶薪培訓機會及發(fā)展平臺
3、完善的薪酬體系
4、完善的晉升體系
5、完善的培養(yǎng)體系 6、穩(wěn)定的項目安排
工作地點
鄭州中原區(qū)國家863中部軟件園9號樓1401
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職位發(fā)布者
董瑞方/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
河南瑞木汽車設計有限公司公司自運營之初，便承載著深厚的國際視野與前沿的設計理念，公司設計團隊擁有多年海外工作背景，深諳國際設計潮流，將國際先進的設計理念與本土文化精髓相融合，為河南瑞木注入了獨特的創(chuàng)新活力。作為一家專注于汽車設計領域的公司，河南瑞木致力于為客戶提供從概念設計到量產(chǎn)落地的全方位服務。我們擁有一支經(jīng)驗豐富、技術精湛的設計團隊，能夠準確把握市場動態(tài)和消費者需求，為客戶打造出既符合市場趨勢又具有競爭力的汽車產(chǎn)品。此外，公司的設計業(yè)務還涉及航空航天、交通工具等多個領域。我們憑借對設計的深刻理解與卓越的執(zhí)行能力，成功打造了一系列深受市場歡迎的工業(yè)設計作品，贏得了國內(nèi)外客戶的廣泛贊譽。河南瑞木將繼續(xù)秉承“創(chuàng)新、卓越、誠信、共贏”的企業(yè)理念，以更加開放的心態(tài)和更加務實的作風，與全球合作伙伴攜手共進，共同開創(chuàng)設計行業(yè)的美好未來。企業(yè)文化：以技術為核心，創(chuàng)新、卓越、誠信、共贏。發(fā)展歷程： 2018年開始組建研發(fā)團隊2019年開始承接項目2020年設立業(yè)務中心：上海、重慶、河南、天津2021年開辟上游項目人才發(fā)展：完善的晉升機制--定期績效調(diào)薪--老員工帶新--崗前帶薪培訓--內(nèi)部定期培訓--專業(yè)技能培訓--大牛帶隊--人脈積累--校招培養(yǎng)（初級工程師 10W/年、中級工程師 20W/年、高級工程師 30W/年、專家工程師 50W/年）
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