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崗位內(nèi)容：
1. 負責全屋定制門店的日常管理，包括員工管理、貨品陳列、營銷推廣等；
2. 執(zhí)行門店各項經(jīng)營策略和計劃；
3. 審核門店的各項流程執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決。
任職要求：
1. 具備3年以上全屋定制門店管理經(jīng)驗；
2. 具備獨立的終端銷售能力；
3. 良好的溝通能力和客戶服務意識，能夠處理好與顧客之間出現(xiàn)的糾紛和問題，對門店管理有深入了解。