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底薪3000+1000補貼+考核評估
（依據(jù)個人試用期綜合表現(xiàn)進行評估并匹配轉正薪資）
助理晉升專員級轉崗：
轉正方向1：（綜合收入：5000-15000）：
運營崗（直播運營/直播助理/主播/客服）：
底薪4-8000+500餐補+500房補+浮動績效獎金（依據(jù)團隊業(yè)績結果和綜合工作表現(xiàn)進行分配）；
轉正方向2：（綜合收入：5000-30000）：
業(yè)務崗（GS/聊手/指揮/打手）：
底薪4-8000+500餐補+500房補+1000績效工資（對應保底業(yè)績任務50000）+增量提成（超出保底任務的業(yè)績可根據(jù)項目提成機制獲得提成）
福利保障：五險、帶薪年假、節(jié)日禮品/禮金。
崗位職責：
①在工作中學習，并成長到可以獨立負責一個崗位板塊，也在助理轉正期找到自己的職業(yè)發(fā)展方向。
②其他業(yè)務主管要求完成的助理性工作。
任職要求
教育背景 ：大專及以上學歷，行政管理、文秘、工商管理、經濟管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
經驗要求：無工作經驗要求，有游戲、教育、電商、GS、客服、主播等工作經驗者優(yōu)先，本崗位接受應屆畢業(yè)生和實習生（可簽實習合同）
技能要求：
熟練使用Office辦公軟件（Word/Excel/ppt），打字速度不得低于40字/分鐘
綜合素質
溝通協(xié)調能力強，具備跨部門協(xié)作和突發(fā)事件處理經驗。
責任心強，注重細節(jié)，抗壓能力突出。
形象氣質佳，具備服務意識和主動工作意識、可接受加班、出差及節(jié)假日值班。
發(fā)展空間：
1、助理崗位試用期1個月，轉正后每周會有1次晉升評估，表現(xiàn)優(yōu)異者可確定職業(yè)發(fā)展方向并晉升至專員崗，公司提供豐富行業(yè)培訓資源，部門主管為主培訓師，助力成長。
2、公司為專員崗提供對應發(fā)展途徑，可通過優(yōu)異的工作結果和業(yè)績縱向發(fā)展，逐步晉升為組長-主管-經理-總監(jiān)-合伙人。
注：
1.本崗位需適應快節(jié)奏工作環(huán)境，具備較強的學習能力和團隊協(xié)作精神
2.上班時間：上午9點-晚上6點，月休4天
3.完成轉崗后及按對應崗位特點進行排班