職位描述
美容店連鎖店美發(fā)/美容/保健
一、崗位職責(zé)?：
1、負(fù)責(zé)全店會(huì)員全生命周期管理，提升顧客服務(wù)感受，100%建立門(mén)店顧客檔案。
2、監(jiān)督門(mén)店面部護(hù)理/服務(wù)流程/銷(xiāo)售話(huà)術(shù)SOP，以及儀器消毒合規(guī)性的執(zhí)行。
3、對(duì)門(mén)店美療師進(jìn)行日常指標(biāo)考核，并提供改進(jìn)建議和培訓(xùn)計(jì)劃。
二、任職資格?：
1、年齡35歲以?xún)?nèi)，高中及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限。
2、1年以上美容院管理經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)門(mén)店核心經(jīng)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成，包括但不限于：新會(huì)員增長(zhǎng)量、營(yíng)業(yè)額、客單價(jià)、會(huì)員復(fù)購(gòu)率、綜合毛利率等。
3、能夠獨(dú)立完成日常門(mén)店巡查和檢查任務(wù)，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和責(zé)任心。
4、有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和問(wèn)題解決能力，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案。
5、能適應(yīng)初創(chuàng)型企業(yè)的快速工作節(jié)奏，接受同城同區(qū)域支援者優(yōu)先。有無(wú)同崗位經(jīng)驗(yàn)都可以。
1、負(fù)責(zé)全店會(huì)員全生命周期管理，提升顧客服務(wù)感受，100%建立門(mén)店顧客檔案。
2、監(jiān)督門(mén)店面部護(hù)理/服務(wù)流程/銷(xiāo)售話(huà)術(shù)SOP，以及儀器消毒合規(guī)性的執(zhí)行。
3、對(duì)門(mén)店美療師進(jìn)行日常指標(biāo)考核，并提供改進(jìn)建議和培訓(xùn)計(jì)劃。
二、任職資格?：
1、年齡35歲以?xún)?nèi)，高中及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限。
2、1年以上美容院管理經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)門(mén)店核心經(jīng)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成，包括但不限于：新會(huì)員增長(zhǎng)量、營(yíng)業(yè)額、客單價(jià)、會(huì)員復(fù)購(gòu)率、綜合毛利率等。
3、能夠獨(dú)立完成日常門(mén)店巡查和檢查任務(wù)，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和責(zé)任心。
4、有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和問(wèn)題解決能力，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案。
5、能適應(yīng)初創(chuàng)型企業(yè)的快速工作節(jié)奏，接受同城同區(qū)域支援者優(yōu)先。有無(wú)同崗位經(jīng)驗(yàn)都可以。
工作地點(diǎn)
成都溫江區(qū)鷺湖宮6區(qū)-B組
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職位發(fā)布者
胡念/招聘負(fù)責(zé)人
昨日活躍立即溝通
成都堯海時(shí)代生物科技有限公司成都堯海時(shí)代生物科技有限公司成立于2024年12月25日，總部坐落于中國(guó)"醫(yī)美之都"成都，是一家集生物科技研發(fā)、輕醫(yī)美產(chǎn)品生產(chǎn)、皮膚健康管理服務(wù)于一體的創(chuàng)新型企業(yè)。公司旗下核心品牌【側(cè)顏閣】以"科技煥活肌膚生命力"為核心理念，專(zhuān)注于為消費(fèi)者提供安全、便捷、高效的輕醫(yī)美解決方案?！緜?cè)顏閣】品牌介紹側(cè)顏閣聚焦"輕醫(yī)美護(hù)膚服務(wù)連鎖"賽道，依托自主研發(fā)的專(zhuān)利生物活性成分（如納米級(jí)膠原蛋白肽、植物干細(xì)胞提取物等）與智能化皮膚檢測(cè)系統(tǒng)，打造"檢測(cè)-定制-護(hù)理-跟蹤"的全流程服務(wù)體系。主打項(xiàng)目涵蓋：?功效型問(wèn)題肌管理（祛斑祛痘、屏障修復(fù)）?抗衰年輕化護(hù)理（動(dòng)態(tài)紋干預(yù)、輪廓提升）?院線(xiàn)級(jí)家居護(hù)理產(chǎn)品線(xiàn)（凍干精華、生物敷料）全國(guó)萬(wàn)店連鎖戰(zhàn)略規(guī)劃為實(shí)現(xiàn)"讓專(zhuān)業(yè)護(hù)膚觸手可及"的企業(yè)愿景，公司啟動(dòng)"美力星火計(jì)劃"：? 2024-2026年（筑基期）：通過(guò)社區(qū)快享店模式完成1000家門(mén)店布局，建立標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)體系與云端培訓(xùn)學(xué)院。? 2027-2029年（擴(kuò)張期）：推行"合伙人賦能計(jì)劃"，新增3000家門(mén)店，同步建設(shè)西南、華中、華北三大區(qū)域供應(yīng)鏈中心。? 2030-2035年（深耕期）：實(shí)現(xiàn)"萬(wàn)店互聯(lián)"生態(tài)網(wǎng)絡(luò)，覆蓋90%地級(jí)市，配套建設(shè)生物科技產(chǎn)業(yè)園與AI皮膚健康研究院，形成"產(chǎn)品研發(fā)-服務(wù)輸出-數(shù)據(jù)反哺"的產(chǎn)業(yè)閉環(huán)。企業(yè)持續(xù)投入研發(fā)創(chuàng)新。未來(lái)將通過(guò)數(shù)字化中臺(tái)系統(tǒng)、OMO新零售模式、皮膚健康大數(shù)據(jù)平臺(tái)三大引擎，重塑輕醫(yī)美行業(yè)生態(tài)，致力成為國(guó)民信賴(lài)的皮膚健康管理專(zhuān)家。
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