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崗位職責：
1、全面負責門店日常經(jīng)營管理及培訓工作，使員工充分理解品牌理念及服務標準要求，并掌握銷售策略。
2、負責門店商品的定價及促銷活動的策劃及執(zhí)行，提高門店品牌形象及經(jīng)營業(yè)績。
3、主導門店的經(jīng)營工作，包括商品訂貨進貨、庫存補充、收貨驗貨、定價結算等，確保門店正常及高效運營。
4、根據(jù)公司下達的門店經(jīng)營指標，制定年度、季度、月度經(jīng)營分解計劃，并帶領團隊完成任務。
5、參與門店前期策劃及設計并從經(jīng)營角度給與意見，包括但不限于經(jīng)營品類、展區(qū)規(guī)劃等。
6、負責前期店鋪各類建設及經(jīng)營手續(xù)辦理。
任職要求：
1、統(tǒng)招大專及以上學歷，45周歲以下，經(jīng)營管理類專業(yè)優(yōu)先。
2、具備2年以上連鎖品牌超市門店管理或相關工作經(jīng)驗。
3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)及團隊管理能力，并能熟練運用各類經(jīng)營及辦公軟件。
4、工作認真、態(tài)度積極，能夠承擔壓力及挑戰(zhàn)，具有較強的學習及適應能力。