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職位描述：
1、負責以舊換新業(yè)務商店管理及全渠道落地工作。對以舊換新項目在省內(nèi)推廣、業(yè)務洞察及調(diào)研、數(shù)據(jù)分析及運營落地進行跟進管理，對目標達成結果負責；
2、完成多平臺線上通路在各省的銷售拓展，有效推動核心運營指標的完成；
3、以保障門店盈利為策略和方向，對體驗店門店單產(chǎn)變化、友商對標及建設帶來的銷售增量進行跟進，并做好分析管理；
4、結合華為的產(chǎn)品銷售策略，制定本省有效的零售策略，目標和打法，做好SO目標達成跟進、問題分析；
5、有效承接各業(yè)務模塊的營銷、宣傳、培訓需求，保證落地質(zhì)量；
6、梳理本省商、店分層分級沙盤，不斷為各業(yè)務模塊提供渠道數(shù)據(jù)支撐、調(diào)研支撐。
任職要求：
1、市場營銷、工商管理、企業(yè)管理、商務貿(mào)易及相關專業(yè)畢業(yè)。
2、具備渠道管理的基本理論知識、渠道銷售概念，熟悉渠道操作模式。
3、通信、IT、家電、快速消費品行業(yè)零售門店3年以上從業(yè)經(jīng)驗。
4、具有較強的渠道/終端規(guī)劃和銷售管理能力，具備較強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力、文字表達能力，數(shù)據(jù)分析能力。