工作職責(zé):
1、供應(yīng)商管理:負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、準(zhǔn)入評審,供應(yīng)商考核管理、季度考評及履約索賠管理;
2、成本管理:主導(dǎo)詢價、比價、議價過程,運用成本分析、價值工程、談判技巧,持續(xù)優(yōu)化采購成本,達(dá)成年度降本目標(biāo);
3、質(zhì)量管控:推動供應(yīng)商執(zhí)行嚴(yán)格的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn),確保來料板材符合客戶及內(nèi)部質(zhì)量要求;
4、持續(xù)改進(jìn):識別采購流程中的優(yōu)化點,提出并推動改進(jìn)建議,提升采購效率和有效性;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、熟悉室內(nèi)裝修材料(板式家具、基礎(chǔ)建材、裝配式建材),了解行業(yè)及材料特性、產(chǎn)品、標(biāo)準(zhǔn),有供應(yīng)商開發(fā)、管理 經(jīng)驗,擅長談判及溝通技巧。
2、有較強的Office操作能力,以Excel為主,能熟練進(jìn)行匹配、透視圖標(biāo)繪制,并能對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析
3、適應(yīng)出差 月平均1~2周
4、性格外向,價值觀端正,工作態(tài)度認(rèn)真不推諉,有自主思考并獨立推進(jìn)工作的能力,有一定的抗壓能力