崗位職責(zé)
(1)統(tǒng)籌執(zhí)行大個(gè)險(xiǎn)離職單客戶資源分配,落地服務(wù)營銷渠道客戶資源分配細(xì)則
(2)制定服務(wù)式營銷客戶經(jīng)營規(guī)劃、新保業(yè)務(wù)發(fā)展年度工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)推動(dòng)實(shí)施,確保達(dá)成年度客戶經(jīng)營目標(biāo)和標(biāo)保目標(biāo)
(3)開展離職單客戶全周期服務(wù)流程,運(yùn)用系統(tǒng)、工具,確保服務(wù)流程落地
(4)推動(dòng)A65311標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程的落地,推進(jìn)周單元經(jīng)營
(5)落實(shí)渠道基礎(chǔ)管理、服務(wù)+產(chǎn)品推動(dòng)工作,協(xié)同各業(yè)務(wù)渠道推動(dòng)客戶經(jīng)營活動(dòng),持續(xù)提升隊(duì)伍產(chǎn)能
(6)對(duì)業(yè)務(wù)情況做專業(yè)分析,對(duì)重點(diǎn)工作、重點(diǎn)機(jī)構(gòu)做專業(yè)指導(dǎo)
崗位要求
(1)符合我司親屬回避政策;
(2)本科及以上學(xué)歷,35歲以下;
(3)認(rèn)同壽險(xiǎn)公司企業(yè)文化;
(4)既往工作業(yè)績表現(xiàn)較好。
福利待遇
(1)享受五險(xiǎn)兩金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金);
(2)完善的薪酬激勵(lì)機(jī)制、廣闊的發(fā)展平臺(tái);
(3)其他福利:取暖補(bǔ)貼、定期體檢、生日福利、過節(jié)、工會(huì)福利等;
(4)定期組織豐富的業(yè)余活動(dòng)。