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1、工藝體系建設(shè) 負(fù)責(zé)建立工藝質(zhì)量保障管理體系；負(fù)責(zé)工藝質(zhì)量保障管理體系執(zhí)行、監(jiān)督管理。
2、產(chǎn)品研發(fā) 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備與產(chǎn)品切換管理工作；負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝規(guī)劃方案和工裝設(shè)計(jì)方案制定。
3、工藝管理 負(fù)責(zé)工藝管理活動(dòng)的組織實(shí)施；負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間工藝紀(jì)律檢查活動(dòng)的監(jiān)督及指導(dǎo)。
4、工藝考核管理 負(fù)責(zé)各級(jí)(公司級(jí)、各制造部、質(zhì)量管理部)工藝紀(jì)律檢查結(jié)果匯總、通報(bào)與考核。
5、創(chuàng)新降本 負(fù)責(zé)工藝技改，提高效率、質(zhì)量、效能；工裝模具的設(shè)計(jì)、制作的改進(jìn)與管理工作。
6、技術(shù)問(wèn)題 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決新產(chǎn)品開發(fā)、研發(fā)過(guò)程、市場(chǎng)等出現(xiàn)的各類技術(shù)問(wèn)題。
7、人才隊(duì)伍建設(shè) 負(fù)責(zé)向上級(jí)提交部門工作總結(jié)、工作計(jì)劃，安排和考評(píng)本部門員工的工作量及工作質(zhì)量；抓實(shí)部門員工隊(duì)伍的招、育、用、留工作，建強(qiáng)員工隊(duì)伍。

1、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上大型制造行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上汽摩行業(yè)工藝設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)。

2、專業(yè)知識(shí)：

①精通汽摩類產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、工藝設(shè)計(jì)流程、工藝質(zhì)量管理體系建設(shè)；
②熟悉產(chǎn)品整體工藝或關(guān)重部件或課題進(jìn)行方案設(shè)計(jì)、研究；
③了解汽摩類產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)流程、機(jī)械制造、質(zhì)量控制等。

3、能力素質(zhì)：
具備專業(yè)、充足的技術(shù)知識(shí)以及技術(shù)能力，掌握行業(yè)內(nèi)的技術(shù)發(fā)展?fàn)顩r以及相關(guān)新工藝、新材料的研發(fā)與使用情況，具備敏銳的思維能力和創(chuàng)新意識(shí)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

4、工藝設(shè)計(jì)類專業(yè)。