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西北大區(qū)商務(wù)副總監(jiān)

1.2-1.6萬·13薪
  • 南京浦口區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

商務(wù)合作商務(wù)談判大客戶(KA)環(huán)保電力/水利/熱力/燃氣化工
崗位職責(zé):
一、戰(zhàn)略規(guī)劃與市場開拓:
1.深入分析行業(yè)動態(tài)與市場趨勢,制定并執(zhí)行公司整體商務(wù)戰(zhàn)略及市場拓展計劃。
2.積極開拓新市場與新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,識別并挖掘高潛力客戶及項目機會。
3.負責(zé)重點區(qū)域的市場資源開拓與布局。
二、 核心客戶與合作伙伴關(guān)系管理:
1.建立、深化并維護與行業(yè)核心戰(zhàn)略客戶和關(guān)鍵合作伙伴的長期、穩(wěn)定、互信關(guān)系。
2.主導(dǎo)重大商務(wù)談判,確保合作條款符合公司利益最大化,有效管控風(fēng)險。
3.持續(xù)提升客戶滿意度與忠誠度,鞏固并提升公司在目標市場的競爭地位。
三、商務(wù)運營與團隊領(lǐng)導(dǎo):
1.領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)工作,優(yōu)化商務(wù)流程、合同管理及項目執(zhí)行體系,提升團隊工作效率、項目落地速度與執(zhí)行質(zhì)量。
2.負責(zé)團隊目標設(shè)定、過程管理、績效評估及人才培養(yǎng)。
3.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源(技術(shù)、產(chǎn)品、交付等),確保商務(wù)項目的高效推進與成功交付。
四、業(yè)績增長與目標達成:
1.承擔(dān)公司核心業(yè)務(wù)增長指標,通過有效的市場策略和客戶管理,推動公司營收和市場份額的持續(xù)提升。
2.監(jiān)控項目進展與商務(wù)關(guān)鍵績效指標(KPI),及時調(diào)整策略確保目標達成。
任職要求:
一、基本要求:
1.本科及以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)管理或相關(guān)工業(yè)水處理專業(yè)優(yōu)先;
2.至少5年以上相關(guān)行業(yè)商務(wù)拓展、大客戶管理或戰(zhàn)略合作經(jīng)驗;
3.具備團隊管理經(jīng)驗或項目管理經(jīng)驗,展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)潛力;
4.出色的溝通協(xié)調(diào)能力、談判技巧及復(fù)雜問題解決能力。
5.強烈的目標導(dǎo)向、結(jié)果意識和抗壓能力;
6.優(yōu)秀的團隊協(xié)作精神和跨部門推動能力;
7.能適應(yīng)出差。
二、優(yōu)先條件:
1. 對工業(yè)水處理行業(yè)的市場格局、客戶需求及銷售模式有深刻理解和獨到見解。
2. 5年以上環(huán)保行業(yè)商務(wù)總監(jiān)經(jīng)驗,對國內(nèi)工業(yè)水處理行業(yè)有深入的了解,有電力/鋼鐵/化工相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域豐富的客戶資源及人脈網(wǎng)絡(luò)者優(yōu)先。
3. 過往有成功開拓新市場、主導(dǎo)大型項目合作或帶領(lǐng)團隊達成優(yōu)異業(yè)績的案例。
福利待遇:五險一金、雙休、高提成、租房/交通補貼、節(jié)日福利。

工作地點

南京浦口區(qū)騰飛大廈C座19樓

職位發(fā)布者

彭女士/人事專員

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