職位描述
人力資源管理員績效
崗位職責:
1、參與制訂年度績效考核管理方案制定和持續(xù)優(yōu)化；
2、定期發(fā)布績效考核通知，統(tǒng)計、匯總、反饋績效考核結果，建立員工績效考核檔案等；
3、根據(jù)效考核結果，協(xié)同相關業(yè)務模塊落實考核激勵及培訓、發(fā)展等相關后續(xù)工作；
4、協(xié)助績效績效的上線和優(yōu)化工作
5、完成領導交辦的其他事項
任職要求:
1、本科及以上學歷，人力資源、財務等相關專業(yè)
2、2年及以上績效管理相關工作
3、具有較強的文字表達能力、溝通能力、人際關系處理能力，電腦操作熟練
工作地點
溫州瑞安市南濱街道江南大道333號
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職位發(fā)布者
薛永志/人事經(jīng)理
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浙江戈爾德智能懸架股份有限公司浙江戈爾德智能懸架股份有限公司創(chuàng)立于2008年,總部位于浙江溫州,現(xiàn)有戈爾德(浙江)懸架科技、浙江亞之星、浙江戈亞、戈爾德北美、戈爾德馬來、戈爾德貿(mào)易、上海楚然7家子公司、深圳分公司1家,員工總人數(shù)3200余人,年產(chǎn)值、總資產(chǎn)均已經(jīng)突破20億元。公司是國內(nèi)專業(yè)的汽車懸架系統(tǒng)解決方案供應商,主要產(chǎn)品為汽車被動懸架系統(tǒng)和主動懸架系統(tǒng)產(chǎn)品,是比亞迪汽車、奇瑞汽車、吉利汽車、零跑汽車、上汽集團等知名汽車廠的合格供應商,也與眾多國際、國內(nèi)知名的汽配采購商建立長期穩(wěn)定合作。
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