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AI輔助新藥創(chuàng)制平臺(tái)

合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心大健康研究院以“源頭創(chuàng)新、促進(jìn)雙轉(zhuǎn)”為使命，力爭(zhēng)建成國(guó)內(nèi)一流的大健康領(lǐng)域新型研發(fā)機(jī)構(gòu)，帶動(dòng)我省大健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展，爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家實(shí)驗(yàn)室。作為研究院核心平臺(tái)之一，AI輔助新藥創(chuàng)制平臺(tái)將為您提供充足的超算資源、獨(dú)有的數(shù)據(jù)庫(kù)、頂尖的科研合作生態(tài)，共同打造國(guó)內(nèi)一流的AI驅(qū)動(dòng)新藥研發(fā)引擎。



AI輔助新藥創(chuàng)制平臺(tái)負(fù)責(zé)人1名



崗位職責(zé)

1. 平臺(tái)建設(shè)與技術(shù)整合：負(fù)責(zé)AI輔助新藥創(chuàng)制平臺(tái)的搭建、前沿技術(shù)的引進(jìn)、知識(shí)庫(kù)的建立和管理、新藥研發(fā)的部署等；

2. 研發(fā)項(xiàng)目統(tǒng)籌與協(xié)作：負(fù)責(zé)跨學(xué)科協(xié)作；負(fù)責(zé)與藥企、生物技術(shù)公司、學(xué)術(shù)界建立合作關(guān)系，獲取數(shù)據(jù)或共同開發(fā)；確保研發(fā)項(xiàng)目的合規(guī)性，主動(dòng)識(shí)別并管理技術(shù)及合作風(fēng)險(xiǎn)等；

3. 團(tuán)隊(duì)管理與戰(zhàn)略規(guī)劃：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、資源與預(yù)算管理，研發(fā)戰(zhàn)略制定。



任職要求

1. 學(xué)歷及專業(yè)：博士學(xué)歷(碩士學(xué)歷需要多年相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn))，計(jì)算化學(xué)、 計(jì)算生物學(xué)、結(jié)構(gòu)生物學(xué)、生物信息學(xué)或計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)，擅長(zhǎng)機(jī)器學(xué)習(xí)、自然語言處理及數(shù)據(jù)處理優(yōu)先 ；

2. 技術(shù)能力：精通開發(fā)、訓(xùn)練和優(yōu)化用于特定藥物研發(fā)任務(wù)的AI模型；精通計(jì)算藥物設(shè)計(jì)方法，如蛋白質(zhì)從頭設(shè)計(jì)、分子對(duì)接、虛擬篩選、QSAR、藥效團(tuán)建模、分子動(dòng)力學(xué)模擬等；熟練使用AI 框架(如TensorFlow、Keras等)及藥物研發(fā)工具(Schrodinger、AMBER等)；具備算法開發(fā)或優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)；

3. 經(jīng)驗(yàn)要求：2年以上藥物設(shè)計(jì)或AI醫(yī)藥研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)過新藥項(xiàng)目至PCC(臨床前候選化合物)階段者優(yōu)先，具備團(tuán)隊(duì)管理或跨學(xué)科項(xiàng)目協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)；

4. 軟性能力：

ü 創(chuàng)新能力：能針對(duì)藥物研發(fā)痛點(diǎn)設(shè)計(jì)AI解決方案，如提升ADMET預(yù)測(cè)準(zhǔn)確性或優(yōu)化分子生成算法等；

ü 跨領(lǐng)域溝通能力：高效協(xié)調(diào)藥化、AI、藥物早研團(tuán)隊(duì)及臨床團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)技術(shù)落地；

ü 強(qiáng)烈的責(zé)任心和驅(qū)動(dòng)力。



薪資待遇

工資福利待遇按合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心大健康研究院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，一人一議，提供有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。