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崗位職責(zé)：
1、產(chǎn)能瓶頸分析，給出改善措施，推動改善，跟蹤效果，達成產(chǎn)能;
2、制定標準工時庫，分析標準工時與實際工時差異，制定工時優(yōu)化方案;
3、制定標準人力配置，分析標準人力與實際出勤人力差異，制定人力優(yōu)化方案;
4、工序平衡分析，設(shè)備OEE分析與改善:
5、產(chǎn)能效率提升，組織或推進產(chǎn)能提升項目;
6、根據(jù) PMC排產(chǎn)，核算并協(xié)調(diào)資源保障生產(chǎn):
7負責(zé)固定資產(chǎn)投資(設(shè)備升級改造、購買輔助設(shè)施等)評估分析及管理;
8、負責(zé)現(xiàn)場人流、物流、layout布局優(yōu)化;
9、負責(zé)跟進、協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場生產(chǎn)(人、機、料、法、環(huán))異常問題;
10、協(xié)助成本組一起進行價值流分析改善，降低LT，降低庫存;現(xiàn)場5S標準，協(xié)助工藝改善產(chǎn)品不良率等。
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，熟悉并能運用日手法，具有LEAN思維，了解價值流分析，洞察力敏銳等；
2、2年及以上鋰電池行業(yè)IE工作經(jīng)驗，熟悉鋰電池工藝和設(shè)備，了解各制程設(shè)備基本特性及操作；