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更新于 今天

招聘專員

5000-8000元
  • 湖州長興縣
  • 經(jīng)驗不限
  • 高中
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源管理員人力資源服務(wù)
【薪資待遇】:底薪+提成+績效+獎金
無責底薪:2500+招聘提成10%-50%+績效獎+福利獎金 新人穩(wěn)定收入:6000元-8000元
努把力高提成1萬-2萬元 業(yè)績突出:2萬元以上
【福利待遇】繳納五險+免費公寓式宿舍+法定節(jié)假日+生日福利+節(jié)假日禮品
舒適、寬敞的辦公環(huán)境,自助飲水機、微波爐等基礎(chǔ)設(shè)施完善 公司提供免費公寓式員工宿舍 入職繳納五險一金 無經(jīng)驗可帶薪培訓(xùn) 生日福利 節(jié)假日福利 各種假期應(yīng)有盡有 每月公司聚餐 部門聚餐員工生日禮品及節(jié)假日禮品發(fā)放 一個月一次晉升 良好的晉升空間 每周固定時間下午茶 享有國家法定假期、帶薪年 結(jié)婚等禮金/禮品 拓展、唱歌、球類比賽,SHOW出真實的自己
工作時間
08:30-11:00--12:30--6:30,上六休一固定每周休息 可調(diào)休,工作輕松。
【工作內(nèi)容】
1、負責湖州本地大中小型企業(yè)人員招聘工作,利用網(wǎng)絡(luò)招聘平臺發(fā)布職位招聘信息及邀約面試、人員入職跟蹤信息
2、明確候選人畫像,熟悉崗位信息
3、運營賬號,發(fā)帖,回復(fù)平臺消息
4、篩選合適的簡歷,和候選人電話或微信溝通
5、介紹崗位情況,確認候選人意向
6、邀約面試,確定面試時間,保溫跟進
7、通過的候選人溝通 offer ,跟進入職
8、項目梳理,目標制定
9、每天項目及工作的復(fù)盤總結(jié)
【招聘要求】
1、年齡16-30周歲,高中或中專以上學(xué)歷,無經(jīng)驗均可,我們會有老員工帶。
2、要求性格開朗、自信具備良好的表達能力和溝通技巧,善于與人交流,有敬業(yè)精神。
3、有電腦基礎(chǔ),無經(jīng)驗可培訓(xùn)!較強的責任感,會使用簡單的聊天,熟悉基本的電腦操作;具備強烈團隊意識,優(yōu)秀的溝通能力,談吐清晰,思維活躍。

工作地點

湖州市-長興縣-G104(長興大道)12

職位發(fā)布者

邢健/人事經(jīng)理

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